วันที่ 7 พฤศจิกายน 2567  องค์การบริหารส่วนตำบลท่าพระ เข้ารับการตรวจประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติราชการ เพื่อขอรับประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษ อันมีลักษณะเป็นเงินรางวัลประจำปี สำหรับพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างและพนักงานจ้างขององค์การบริหารส่วนตำบล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567  ซึ่งการประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการการปฏิบัติราชการตามตัวชี้วัดแบ่งเป็น
มิติที่ 1 มิติด้านประสิทธิผล
มิติที่ 2 มิติด้านคุณภาพการให้บริการ
มิติที่ 3 มิติด้านประสิทธิภาพ
มิติที่ 4 มิติด้านการพัฒนาองค์กร ณ ห้องประชุมใหญ่ องค์การบริหารส่วนตำบลท่าพระ